Contrata a alguien y pregúntale

Contrata con un toque

Abre Contratación en la barra inferior. Elige un grupo con los filtros (Todo, Tu equipo, Trabajo, Vida, Hogar, Aprender) y toca a la persona que quieres. Tu equipo aparece cuando ya has contratado a alguien.

1. Toca la ficha de una persona para abrir su página. Muestra su puesto y lo que hace por ti.
2. Toca Contratar a seguido de su nombre, por ejemplo Contratar a Emma.
3. Un mensaje te dice que ya está en tu equipo, y la página pasa a ser su escritorio.

La página también ofrece dos preguntas de ejemplo. Toca una y Nourva contrata a la persona y envía la pregunta en el mismo gesto.

Contratar no tiene límite, y cada respuesta se cobra como cualquier chat. Puedes contratarlos con cualquier plan; con Inicial, su trabajo usa créditos que Nourva te da. En Precios verás qué incluye cada plan.

Escríbele

Abre a una persona desde Tu equipo para llegar a su escritorio y escribe en el cuadro que dice Escribe a y su nombre. Te responde dentro de la conversación. Un botón bajo una respuesta puede convertirla en una pieza terminada, por ejemplo Convertirlo en plan o Convertirlo en informe.

¿Acepto la oferta de trabajo? Pagan un 12 % más, pero tardo una hora en cada trayecto.

Los empleados siguen la memoria de Nourva, así que en un escritorio no hay un interruptor de memoria. Tú eliges cómo funciona la memoria en Activa la memoria y elige qué recuerda.

Añade fotos, una toma de la cámara o archivos

1. Toca + en el cuadro del mensaje.
2. Elige Fotos para escoger imágenes de tu fototeca, Cámara para hacer una ahora o Archivos para añadir documentos.
3. Escribe tu pregunta y envíala.

Un mensaje admite varios adjuntos, y cada archivo tiene un límite de tamaño. Los documentos pueden ser PDF, Word, Excel o texto. Si el archivo que eliges es demasiado grande, el escritorio te lo dice y no añade nada de esa selección.

Qué hacen antes de responder

Cuando una pregunta necesita datos del mundo, el empleado los busca primero. Una franja titulada Investigando primero lista cada consulta y la marca como Encontrado o Sin resultado; cuando empieza a escribir, muestra cuántas consultas hubo antes de la respuesta. Los tipos que puedes ver son Búsqueda web, Noticias, Vuelos, Hoteles, Clima, Visados y festivos, Distancias, Precios y tipos, Recetas y nutrición y Datos.

En un trabajo de verdad, como un plan, un viaje o una comparación, la primera respuesta es corta. En lugar de una lista de preguntas, el empleado cubre un dato que falta con una suposición razonable y lo dice, y después da la opción que recomienda con su cifra clave, el porqué y lo que no pudo comprobar. Pide los detalles, la versión completa o una respuesta larga y recibirás esa parte entera. Un informe terminado es otro paso; consulta Obtén, comparte o elimina un informe.

Cada empleado responde en el idioma o el dialecto en que le escribes o le hablas, o en el que le pidas, y lo mantiene hasta que pidas otro.

Empieza de cero o deja ir a alguien

En un escritorio, toca ⋯ para encontrar las dos opciones.

• Nueva sesión borra la conversación con esa persona. Aparece cuando la conversación ya tiene mensajes. Una ventana te pregunta antes: toca Empezar de nuevo. El trabajo que entregó se queda.
• Dejar ir a y su nombre, por ejemplo Dejar ir a Emma, la quita de tu equipo. Una ventana te pregunta antes, y las piezas que hizo se quedan en tu teléfono. Puedes volver a contratarla desde su página.

Si un empleado todavía está trabajando, Nueva sesión muestra Termina o detén primero el trabajo en curso.

Cuando un mensaje no sale

• Te has quedado sin créditos. El escritorio no puede responder hasta que vuelvas a tener créditos.
• Requiere un plan. Este trabajo no pudo empezar con tu plan actual; consulta Precios.
• Ese es el límite por hoy. Has alcanzado el límite de este trabajo para el día.
• Ese archivo es demasiado grande. Añade un archivo más pequeño.
• No se pudo llegar a la sala. Inténtalo de nuevo. Revisa tu conexión y vuelve a enviar.